Новости

Профсоюз госучреждений Кировской области участвует в работе по улучшению пенсионного обеспечения муниципальных служащих.

7 декабря 2021 года в Правительстве Кировской области состоялось очередное заседание рабочей группы по развитию муниципальной службы. Рабочая группа была создана распоряжением Правительства региона в феврале текущего года в ответ на обращение Кировской областной организации профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания. В её составе работают 6 представителей профсоюза, в т.ч. председатель областной организации Леонид Ямбарышев, а также руководители первичных профсоюзных организаций органов местного самоуправления. Первый результат от деятельности рабочей группы уже есть : с 1 сентября т.г. увеличены нормативы на содержание органов местного самоуправления и фонд оплаты труда муниципальных служащих был увеличен на 10 процентов. На заседании группы в порядке контроля был рассмотрен вопрос о выполнении ранее принятых решений, в том числе по повышению фонда оплаты труда муниципальных служащих с 1.09.2021, принятию необходимых нормативных актов представительных органов местного самоуправления, а также проведению мониторинга по повышению оплаты труда по различным категориям сотрудников, прежде всего работающих на должностях главных и ведущих специалистов. Основной темой, которую обсудили на рабочей группе, стало пенсионное обеспечение муниципальных служащих. С информацией и предложениями по данному вопросу выступили Иконников Д.С. ,заместитель министра внутренней политики Кировской области, Ямбарышев Л.Г., председатель областной организации профсоюза госучреждений и Потапенко А.Ю., исполнительный директор ассоциации « Совет муниципальных образований Кировской области» ( АСМО). По итогам дискуссии члены рабочей комиссии поддержали предложение Профсоюза и АСМО о необходимости установления единого для всех муниципальных служащих Порядка по начислению пенсий за выслугу лет, а также согласились с тем, что данный Порядок должен учитывать нормы Федерального Закона « О муниципальной службе в Российской Федерации» в части соотносительности основных условий оплаты труда и социальных гарантий муниципальных служащих и государственных служащих. По итогам заседания большинством членов рабочей группы был одобрен примерный вариант единого для всех Порядка начисления пенсий за выслугу лет, и в адрес муниципальных образований направлен запрос о проведении предварительных расчетов по объему средств, который потребуется для его реализации.